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Correios anuncia concurso público com salários de até R$6,8 mil

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25 de julho de 2024

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Fonte: Correio do Estado

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Foi divulgado na última terça-feira (23), o edital de um novo concurso público dos Correios que vai preencher 33 vagas imediatas, mais cadastro reserva, com salários iniciais de até R$6,8 mil. As oportunidades são destinadas aos cargos nas áreas de medicina e segurança do trabalho.
Os interessados podem se inscrever entre os dias 7 de agosto a 8 de setembro, no site do Instituto Americano de Desenvolvimento (IADES) – banca responsável pelo certame. Vale lembrar que no ato da inscrição, será cobrado uma taxa de R$70.
Pedidos de isenção da taxa de inscrição, deverão ser feitos entre os dias 7 a 15 de agosto pelos candidatos que estiverem inscritos no CadÚnico, membros de famílias de baixa renda e/ou doadores de medula óssea.
Aos aprovados, as vagas serão preenchidas nas capitais dos estados ou nas superintendências de São Paulo Interior (SPI) ou São Paulo Metropolitano (SPM). Confira os detalhes de cada área: 
• Técnico de segurança do trabalho júnior (nível médio)
– Salário inicial: R$ 3.672,84
– Jornada de trabalho: 8 (oito) horas diárias e 220 (duzentas e vinte) horas mensais
– Divisão dos cargos por estados:
• Vagas imediatas: AM (1), MS (1), PB (1), PI (1), RS (1) e SE (1).
• Cadastro reserva: demais estados e superintendências SPI e SPM.

•Enfermeiro do trabalho júnior (nível superior)
– Salário inicial: R$ 6.583,54
– Jornada de trabalho: 6 (seis) horas diárias e 180 (cento e oitenta) horas mensais.
– Divisão dos cargos por estados: Todas as vagas para cadastro reserva: em todos os estados e superintendências SPI e SPM.

•Engenheiro de segurança do trabalho júnior (nível superior)
– Salário inicial: R$ 6.872,48
– Jornada de trabalho: 6 (seis) horas diárias e 180 (cento e oitenta) horas mensais.
– Divisão dos cargos por estados: 
• Vagas imediatas: MT (1) e RS (1).
• Cadastro reserva: demais estados e superintendências SPI e SPM.

Médico do trabalho júnior (nível superior)
– Salário inicial: R$ 6.872,48
– Jornada de trabalho: 4 (quatro) horas diárias e 120 (cento e vinte) horas mensais.
– Divisão dos cargos por estados: 
• Vagas imediatas: AC (1), AP (1), CE (1), DF (2), GO (1), MA (1), MT (1), PA (1), PI (1), RN (1), RO (1), RR (1), RS (3), SC (1), SE (1), SPM (4), SPI (2), TO (2).
• Cadastro reserva: demais estados.
Além do salário, serão oferecidos benefícios como plano de carreira, possibilidade de adesão a plano de previdência complementar e plano de saúde.
O concurso irá destinar 10% das vagas para pessoas com deficiência (PCD) e 20% para pessoas que se declararem negras (pretas ou pardas). A seleção será composta por duas etapas, sendo a primeira constituída de prova objetiva, com 50 questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos.
Já a outra, será da comprovação de requisitos, análise do perfil profissional e realização de exames médicos admissionais.
A data prevista para aplicação das avaliações está prevista para o dia 13 de outubro, já a divulgação do resultado final, para o dia 20 de novembro. Ainda não há confirmação, mas a ideia inicial é que os Correios façam as primeiras contratações ainda este ano.
O concurso terá validade de um ano, a contar de sua data de publicação, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo tempo.
Confira aqui o edital completo: https://apps2.correios.com.br/mservice/upload/arquivos/da42714f185887d5.pdf
(Fonte: Correio do Estado)

Concurso MS

Governo de MS anuncia novo concurso com 2 mil vagas para professores da rede estadual

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4 de maio de 2026

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Em mais um passo voltado ao fortalecimento da educação pública, o governo de Mato Grosso do Sul confirmou a abertura de um novo concurso público para a contratação de 2 mil professores que irão atuar na Rede Estadual de Ensino. A medida foi oficializada na manhã de hoje (4) pelo governador Eduardo Riedel, após diálogo com representantes da categoria.

A decisão foi construída em conjunto com a Federação dos Trabalhadores em Educação de Mato Grosso do Sul, durante reunião realizada na Governadoria. Também participaram do encontro os secretários estaduais Hélio Daher e Roberto Gurgel.

De acordo com o governador, a iniciativa reforça a valorização dos profissionais da educação e busca melhorar ainda mais os indicadores educacionais do Estado. Ele destacou que o diálogo constante com os educadores foi essencial para a construção da proposta.

A presidente da Fetems, Deumeires Batista de Souza, avaliou a autorização como uma conquista importante para a categoria. Segundo ela, o número de vagas atende à demanda atual da rede e representa avanço nas reivindicações dos professores, especialmente para a educação básica e o ensino médio.

Outro ponto destacado foi o histórico recente de contratações. No último concurso, embora tenham sido abertas pouco mais de 700 vagas, o governo acabou convocando mais de 1.300 aprovados. Ainda existe, segundo a entidade, a expectativa de novas chamadas de candidatos que permanecem na lista de espera.

O novo certame também trará mudanças no formato. Conforme explicou o secretário de Educação, a seleção terá abrangência estadual, permitindo que os candidatos concorram a vagas em diferentes municípios, conforme suas preferências. A proposta busca dar mais flexibilidade aos professores e atender melhor às necessidades da rede.

Com a autorização formalizada, o próximo passo será a elaboração do cronograma por parte da Secretaria de Administração, que ficará responsável por organizar as etapas do concurso, incluindo a publicação do edital e definição das datas

 

Concurso ALMS

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4 de mar�o de 2026

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A Assembleia Legislativa de Mato Grosso do Sul anunciou mudanças no edital do seu segundo concurso público voltado ao preenchimento de cargos efetivos e formação de cadastro reserva. As atualizações foram oficializadas por meio de publicação no Diário Oficial do Parlamento.

As modificações tratam principalmente da redistribuição de vagas e do detalhamento das regras de convocação dos candidatos aprovados pelas modalidades de cotas, garantindo o cumprimento da legislação vigente.

No cargo de Técnico Legislativo, na função de Polícia Legislativa, permanecem previstas seis vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva. Do total, quatro são destinadas à ampla concorrência, uma para pessoa com deficiência e uma para candidato negro.

Com a retificação, candidatos indígenas passam a compor inicialmente o cadastro reserva, podendo ser convocados conforme surgirem novas vagas dentro do prazo de validade do certame.

O novo texto esclarece a ordem de chamamento para assegurar a proporcionalidade prevista em lei. Para candidatos com deficiência, a primeira convocação ocorrerá na quinta vaga aberta, seguindo posteriormente em outras posições pré-definidas ao longo do preenchimento.

No caso dos candidatos negros, o primeiro chamamento está previsto para a terceira vaga aberta, com novas convocações em intervalos estabelecidos no edital.

Já para candidatos indígenas, a possibilidade de convocação começa a partir da décima vaga aberta, com previsões adicionais em posições posteriores, conforme a abertura de novas oportunidades.

O documento também reforça que, caso o candidato aprovado por cota alcance classificação suficiente na lista geral, a nomeação ocorrerá pela ampla concorrência, prevalecendo sempre a melhor posição obtida.

Segundo a publicação, as alterações passam a integrar oficialmente o edital, enquanto os demais itens seguem inalterados. A medida busca garantir maior clareza nas regras e segurança jurídica aos candidatos que participam do processo seletivo.

O concurso segue como uma das oportunidades mais aguardadas no Estado, atraindo candidatos interessados em integrar o quadro efetivo do Legislativo sul-mato-grossense.