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		<title>Diário do EstadoMS - Emprego</title>
		
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		<lastBuildDate>Mon, 08 Jun 2026 14:08:00 -0300</lastBuildDate>
		
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				<title><![CDATA[Casa do Trabalhador inicia semana com 20 vagas abertas em São Gabriel do Oeste
]]></title>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste divulgou nesta segunda-feira (8) a atualização das vagas de emprego disponíveis no município. Ao todo, são 20 oportunidades distribuídas em diferentes setores, com destaque para o cargo de operador de processo de produção, que concentra metade das vagas ofertadas.

Os interessados podem procurar atendimento na unidade da Casa do Trabalhador para obter mais informações sobre os requisitos e encaminhamento às empresas contratantes.

Vagas disponíveis

Conforme a atualização divulgada nesta segunda-feira (8), as oportunidades são para os seguintes cargos:


	1 vaga para auxiliar de cozinha;
	1 vaga para auxiliar de limpeza;
	1 vaga para camareira;
	1 vaga para cozinheira com experiência;
	2 vagas para garçom/garçonete;
	10 vagas para operador de processo de produção;
	1 vaga para operador de máquinas;
	1 vaga para passadeira de roupas;
	2 vagas para zeladora.


Atendimento

A Casa do Trabalhador está localizada na Rua Bahia, nº 2961, no Bairro Amabile Maffissoni, em São Gabriel do Oeste.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 08 Jun 2026 14:08:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Aurora reforça contratações e oferece vagas para produção em São Gabriel do Oeste]]></title>
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				<description><![CDATA[A Aurora está com vagas abertas em São Gabriel do Oeste e segue com o processo de contratação ativo no setor de Recursos Humanos da empresa. As oportunidades são destinadas a moradores do município e também contemplam pessoas com deficiência. Conforme o setor de Recursos Humanos, os candidatos devem comparecer presencialmente à empresa de segunda a sexta-feira, das 7h às 16h.

Atendimento aos interessados

A unidade da Aurora Coop está localizada na BR-163, km 609, s/n, zona rural de São Gabriel do Oeste. Os interessados também podem procurar a Casa do Trabalhador, anexa ao Centro de Qualificação Profissional, na Rua Bahia, nº 2961.

Função disponível

A principal vaga ofertada é para operador de produção, função responsável por executar atividades básicas conforme orientação superior, garantindo qualidade e agilidade nos trabalhos realizados, além de zelar pela organização, conservação e limpeza do setor, materiais e equipamentos utilizados.

Salário e benefícios

O salário inicial oferecido é de R$ 2.055,23.

Entre os benefícios estão: plano de saúde Unimed, plano odontológico Uniodonto, seguro de vida, Programa de Participação nos Resultados (PPR), premiação por tempo de serviço (PTS), vale-transporte gratuito, alimentação na empresa, vale-alimentação de R$ 200,00 e prêmio de assiduidade de R$ 350,00.

Requisitos

Para participar do processo seletivo, é necessário ter disponibilidade para atuar em turnos.

Expansão da unidade

As contratações fazem parte do processo de ampliação da unidade da Aurora em São Gabriel do Oeste, movimento que tem impulsionado a abertura de novas oportunidades de trabalho no município.

Idest
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Tue, 28 Apr 2026 08:43:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[VAGA DE EMPREGO
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/vaga-de-emprego/49266/</link>
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				<description><![CDATA[VAGA DE EMPREGO

Borracharia 
Balanceamento 
Alinhamento 

R$ Salário 2200

Se você tiver um indicação, envie para seu amigo.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 13 Apr 2026 14:50:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[São Gabriel do Oeste inicia semana com 26 vagas abertas na Casa do Trabalhador
]]></title>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste inicia a semana com a oferta de 26 vagas de emprego, disponíveis a partir desta segunda-feira (23). As oportunidades abrangem diversas áreas de atuação e contemplam funções no setor urbano e rural.

Vagas disponíveis

Entre as vagas ofertadas estão:


	01 Auxiliar de instalações de ar
	01 Auxiliar de mecânico agrícola
	01 Ajudante de montagem
	02 Campeiro
	02 Casal para fazenda
	01 Consultor de venda
	01 Lavador de veículos
	01 Motorista CNH “C”
	01 Motorista CNH “D”
	10 Operador de processo de produção
	01 Operador de roçadeira giro zero
	03 Serviços Gerais na cidade
	01 Vendedora de loja


As oportunidades contemplam tanto o setor produtivo quanto o comércio e atividades no campo.

Atendimento presencial

Os interessados devem procurar diretamente a Casa do Trabalhador, localizada na Rua Bahia, nº 2961, em horário comercial.

A candidatura é realizada de forma presencial, sem necessidade de agendamento prévio.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 23 Feb 2026 08:50:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Aurora Coop realiza dia de fichas em Rio Verde nesta quinta para contratação de colaboradores
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/aurora-coop-realiza-dia-de-fichas-em-rio-verde-nesta-quinta-para/47085/</link>
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				<description><![CDATA[A Aurora Coop realizará nesta quinta-feira (25), em Rio Verde de Mato Grosso, um dia de fichas voltado à contratação de colaboradores para a unidade de São Gabriel do Oeste. A iniciativa integra o processo de ampliação da planta, que tem demandado reforço constante no quadro de funcionários.
Local e horário do atendimento
O atendimento será realizado das 8h às 16h, no escritório da Expresso Rio Verde, localizado na Rua Porfírio Gonçalves, nº 1310, Centro.
Documentos exigidos
Os interessados devem comparecer com os seguintes documentos:
• RG
• CPF
• Certificado de Reservista
Salários e benefícios
O salário inicial é de R$ 1.970,50, além de vale alimentação de R$ 180,00 e o benefício Alimenta Mais, no valor de R$ 330,00. Após a efetivação, o salário passa para R$ 2.069,02, mantendo os mesmos valores dos auxílios.
Entre os benefícios oferecidos pela Aurora estão:
• Vale alimentação
• Alimenta+
• Vale transporte
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Seguro de vida
• Refeição na empresa
• Participação nos lucros (PPR)
Expansão da unidade em São Gabriel do Oeste
Segundo a cooperativa, a ampliação da unidade em São Gabriel do Oeste tem exigido reforço contínuo no quadro de colaboradores, o que tem gerado novas oportunidades de emprego na região. (Idest, JWC)
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Thu, 25 Sep 2025 14:28:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Aurora Coop realiza seleção para novas contratações em Coxim nesta quinta-feira]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/aurora-coop-realiza-selecao-para-novas-contratacoes-em-coxim-nesta/46560/</link>
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				<description><![CDATA[Coxim recebe, nesta quinta-feira (14), uma ação especial da Aurora Coop voltada à seleção de novos colaboradores. O atendimento será realizado das 8h às 16h, na Prefeitura Municipal (Rua João Pessoa, nº 325, Centro). A iniciativa integra o processo de ampliação da unidade da cooperativa em São Gabriel do Oeste, que vem intensificando contratações para acompanhar o crescimento da produção.

Para participar, os candidatos devem apresentar RG, CPF e certificado de reservista.

Salário e benefícios

O salário inicial oferecido é de R$ 1.970,50, acrescido de vale-alimentação de R$ 150,00 e Alimenta+ no valor de R$ 330,00. Após a efetivação, a remuneração passa para R$ 2.069,02, mantendo os benefícios.

A Aurora Coop também oferece vale-transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, refeição na empresa e participação nos lucros (PPR).

Oportunidade de crescimento

Segundo a cooperativa, a expansão da planta industrial em São Gabriel do Oeste visa não apenas aumentar a capacidade produtiva, mas também gerar oportunidades de emprego para diferentes regiões, fortalecendo a economia local.

Interessados devem comparecer ao local no horário indicado, munidos da documentação exigida.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Wed, 13 Aug 2025 10:18:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[       Aurora anuncia mutirão de contratações em Coxim na próxima semana]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/aurora-anuncia-mutirao-de-contratacoes-em-coxim-na-proxima-semana/46522/</link>
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				<description><![CDATA[A próxima quinta-feira (14) será marcada por uma grande oportunidade para quem busca ingressar no mercado de trabalho. A Aurora Coop realizará, das 8h às 16h, um mutirão de atendimento para seleção de novos colaboradores. A iniciativa está ligada à expansão da unidade da cooperativa em São Gabriel do Oeste, que tem registrado aumento significativo na produção e, consequentemente, na demanda por mão de obra.

Os interessados deverão comparecer ao ponto de atendimento levando documento de identidade (RG), CPF e, no caso dos homens, o certificado de reservista.

Além do salário inicial de R$ 1.970,50, a cooperativa oferece uma série de benefícios que incluem vale-alimentação, programa Alimenta+, vale-transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, refeição no local e participação nos lucros. Após a efetivação, a remuneração base sobe para R$ 2.069,02, mantendo os mesmos benefícios adicionais.

O atendimento será feito na Rua João Pessoa, nº 325, Centro, no prédio da Prefeitura de Coxim. A expectativa é de que dezenas de candidatos participem da ação, que promete movimentar o setor de empregos da região.

Para quem sonha com estabilidade e quer fazer parte de uma empresa consolidada, esta pode ser a chance de dar um novo rumo à carreira.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Sat, 09 Aug 2025 17:19:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Mercado de trabalho: São Gabriel do Oeste abre semana com 43 vagas de emprego
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/mercado-de-trabalho-sao-gabriel-do-oeste-abre-semana-com-43-vagas-de/46257/</link>
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				<description><![CDATA[A semana começa com boas perspectivas para quem busca uma colocação no mercado de trabalho em São Gabriel do Oeste. Nesta segunda-feira (14), a Casa do Trabalhador divulgou a disponibilidade de 43 vagas de emprego em diversas áreas no município.

Principais oportunidades

Entre as funções com maior número de vagas estão operador de processo de produção, com 20 oportunidades, e magarefe, com 10. Também há vagas para auxiliar de armazém (temporário), com 5 postos, e auxiliar de limpeza, com 2.

As demais vagas são para os cargos de camareira (1), empregada doméstica (1), frentista (1), motorista entregador (1), operadora de caixa (1) e vendedor (1).

Atendimento ao público

Os interessados devem comparecer à Casa do Trabalhador, localizada na Rua Bahia, 2961, durante o horário comercial. Informações adicionais podem ser obtidas pelo telefone 67.3295.2018.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 14 Jul 2025 08:55:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[São Gabriel do Oeste oferta 45 vagas de emprego nesta segunda-feira
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/sao-gabriel-do-oeste-oferta-45-vagas-de-emprego-nesta-segunda-feira/46152/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste divulgou, nesta segunda-feira (7), a abertura de 45 vagas de emprego em diversas áreas. As oportunidades contemplam funções operacionais, administrativas, comerciais e de serviços.

Maiores demandas de contratação

O cargo de operador de processo de produção concentra o maior número de vagas, com 20 oportunidades. Em seguida, estão as funções de magarefe, com 10 vagas, e auxiliar de armazém (temporário), com cinco.

Vagas no setor de serviços e comércio

No setor de serviços, há vagas para auxiliar de limpeza (2), camareira (1), empregada doméstica (1) e frentista (1). Já o comércio oferece oportunidades para ajudante de entrega (1), motorista entregador (1), operadora de caixa (1) e vendedor (1).

Funções administrativas também estão disponíveis

Para quem busca vagas administrativas, há uma oportunidade disponível para o cargo de auxiliar administrativo.

Atendimento ao trabalhador

Os interessados devem procurar a Casa do Trabalhador, localizada na Rua Bahia, nº 2961, durante o horário comercial. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (67) 3295-2018.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 07 Jul 2025 09:16:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste oferece 50 vagas de emprego em diversas áreas ]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/casa-do-trabalhador-de-sao-gabriel-do-oeste-oferece-50-vagas-de/45956/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste está com 50 vagas de emprego abertas nesta segunda-feira (23), oferecendo oportunidades em diferentes áreas e níveis de qualificação. As vagas são para contratação imediata e incluem funções nos setores industrial, agrícola, de serviços e saúde.

Vagas disponíveis

Entre as principais oportunidades estão 20 vagas para operador de processo de produção, além de cargos como operador de empilhadeira, operador de caixa, auxiliar de cozinha, auxiliar de limpeza, frentista, soldador e terapeuta ocupacional. Também há vagas para áreas específicas como magarefe, pedreiro, tratorista (safra) e classificador de grãos (temporário).

Confira a lista completa de vagas disponíveis:


	Ajudante de armazém (safra) – 1 vaga
	Ajudante serralheiro – 1 vaga
	Assistente de consultório – 1 vaga
	Auxiliar de cozinha – 1 vaga
	Auxiliar de limpeza – 1 vaga
	Camareira – 2 vagas
	Campeiro – 1 vaga
	Classificador de grãos (temporário) – 1 vaga
	Empregada doméstica – 1 vaga
	Frentista – 1 vaga
	Magarefe – 10 vagas
	Tratorista (safra) – 1 vaga
	Operadora de caixa – 1 vaga
	Operador de empilhadeira – 1 vaga
	Operador de processo de produção – 20 vagas
	Pedreiro – 1 vaga
	Recepcionista de hotel – 1 vaga
	Soldador – 1 vaga
	Técnico em segurança do trabalho – 2 vagas
	Terapeuta ocupacional – 1 vaga


Atendimento ao público

O atendimento na Casa do Trabalhador acontece em horário comercial, na Rua Bahia, número 2961. Os interessados podem obter mais informações pelo telefone 67.3295.2018.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 23 Jun 2025 08:41:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[São Gabriel do Oeste oferece 114 vagas de emprego em diferentes áreas
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/sao-gabriel-do-oeste-oferece-114-vagas-de-emprego-em-diferentes-areas/45785/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste está com 114 vagas de emprego abertas nesta segunda-feira (9). As oportunidades abrangem diferentes áreas e níveis de qualificação, oferecendo opções tanto no setor urbano quanto rural.

Vagas com uma oportunidade cada

Entre os cargos com uma vaga disponível estão: auxiliar de cozinha, auxiliar de limpeza, babá, classificador de grãos (temporário), cozinheira, trabalhador em ordenha (fazenda), operadora de caixa, operador de empilhadeira e técnico em segurança do trabalho.

Mais vagas para áreas específicas

A função de magarefe conta com cinco vagas abertas, enquanto o cargo de operador de processo de produção concentra o maior número de oportunidades: são 100 vagas disponíveis para esta função.

Como se candidatar

Os interessados devem procurar a Casa do Trabalhador, que atende em horário comercial na Rua Bahia, nº 2961, em São Gabriel do Oeste.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 09 Jun 2025 09:11:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Trabalho em feriados e domingos agora só com acordo coletivo entre patrões e funcionários]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/trabalho-em-feriados-e-domingos-agora-so-com-acordo-coletivo-entre/45740/</link>
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				<description><![CDATA[Empresas de comércio e serviços de todo o país terão que se adequar à Portaria 3.665/2023; medida reforça papel dos sindicatos e pode impactar funcionamento de diversos setores

A partir do dia 1º de julho, entra em vigor uma nova regra que promete transformar a dinâmica do trabalho no Brasil: as empresas dos setores de comércio e serviços só poderão manter funcionários trabalhando em feriados e domingos mediante a existência de um acordo coletivo ou convenção coletiva autorizando expressamente essa prática.

Então patrões e funcionários leiam com bastante atenção essa matéria.

A determinação está prevista na Portaria nº 3.665/2023, publicada pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), que reforça a importância da negociação coletiva como instrumento central para a regulamentação das jornadas em datas tradicionalmente destinadas ao descanso.

Esta portaria visa equilibrar os interesses entre o capital e o trabalho, garantindo que os trabalhadores tenham respaldo sindical ao serem convocados para atuar em feriados e domingos”, afirmou em nota o Ministério do Trabalho.

O que muda na prática?

Até então, muitos setores do comércio, como supermercados, shoppings, farmácias e postos de combustíveis, mantinham escalas de trabalho em feriados e domingos com base em legislações setoriais ou acordos individuais. Agora, será obrigatória a existência de um instrumento coletivo, firmado entre empregadores e sindicatos representativos da categoria, especificando as condições para o funcionamento nesses dias.

Sem o acordo, o trabalho nesses períodos estará proibido, sujeitando as empresas a sanções administrativas e multas aplicadas pela fiscalização trabalhista.

 “É fundamental que os empregados tenham uma contrapartida justa para trabalhar em dias que deveriam ser de lazer e convívio familiar”, defende a Central Única dos Trabalhadores (CUT).

A portaria não afeta setores classificados como essenciais, como saúde, segurança pública e transporte, que seguem com normas específicas previstas na legislação. Ainda assim, o MTE orienta que todas as empresas consultem seus sindicatos e advogados para verificar a necessidade de adequação.

A medida reforça a valorização da negociação coletiva e confere maior protagonismo aos sindicatos, mas também acende o debate sobre os limites da intervenção estatal na gestão empresarial.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Wed, 04 Jun 2025 11:16:00 -0300</pubDate>
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					<item>
				<title><![CDATA[Recrutamento facilitado: Casa do Trabalhador oferece suporte a empresários em São Gabriel do Oeste
]]></title>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste disponibiliza aos empresários um serviço completo e gratuito para facilitar o processo de recrutamento e contratação de profissionais. Com a divulgação de vagas, triagem de currículos e encaminhamento de candidatos, o órgão se posiciona como um importante parceiro para quem busca ampliar sua equipe com agilidade e segurança.

Apoio na divulgação e seleção

Empresários que possuem vagas abertas podem contar com o auxílio da Casa do Trabalhador para alcançar candidatos qualificados de maneira eficiente. O serviço é oferecido sem custos e tem como objetivo aproximar as empresas da mão de obra disponível na cidade.



Atendimento presencial e digital

A Casa do Trabalhador está localizada na Rua Bahia, nº 2961, e também atende via WhatsApp pelo número 67.99842.7737, facilitando o contato e o envio das vagas para divulgação.

A Casa do Trabalhador reforça o convite para que mais empregadores utilizem o serviço e se beneficiem da estrutura oferecida para tornar o recrutamento mais prático e eficaz em São Gabriel do Oeste.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Fri, 30 May 2025 12:30:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste oferece 32 vagas de emprego nesta segunda
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/casa-do-trabalhador-de-sao-gabriel-do-oeste-oferece-32-vagas-de/45401/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta segunda-feira (5), a abertura de 32 vagas de emprego com início imediato. As oportunidades contemplam áreas como construção civil, segurança, transporte, produção e serviços gerais.

Diversidade de oportunidades

As vagas disponíveis são para os cargos de ajudante de entrega (1), auxiliar administrativo (1), auxiliar de almoxarifado (1), auxiliar de limpeza (1), auxiliar de sistema de segurança (1), caseiro – casal (1), carpinteiro (3), instalador de sistema de segurança (1), magarefe (5), motorista com CNH “D” (1), motorista de veículo de emergência (1), operador de processo de produção (10) e pedreiro (5).

Como se candidatar às vagas

Os interessados devem comparecer pessoalmente à Casa do Trabalhador, que agora atende no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, nº 2961. Para se candidatar, é necessário levar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF.

Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (67) 3295-1174. É importante lembrar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio.

Encaminhamento para o seguro-desemprego

Além das ofertas de trabalho, a Casa do Trabalhador também presta atendimento para quem deseja solicitar o seguro-desemprego. Para dar entrada no benefício, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro, carteira de trabalho, CPF e RG.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 05 May 2025 09:17:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Balcão Municipal de Emprego de Bandeirantes divulga novas vagas nesta segunda-feira
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/balcao-municipal-de-emprego-de-bandeirantes-divulga-novas-vagas-nesta/45120/</link>
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				<description><![CDATA[O Balcão Municipal de Emprego de Bandeirantes atualizou nesta segunda-feira (14) a lista de vagas disponíveis para a população. As oportunidades são voltadas a diversos setores e empresas do município e região, com exigências variadas quanto à escolaridade, experiência e disponibilidade para viagens.

Vagas em diferentes setores

Entre as oportunidades divulgadas, há vagas para assistente administrativo, consultor de vendas, auxiliar de carga e descarga, cozinheiro, chapeiro, atendente, auxiliar de cozinha, serviços gerais, operador de caixa e repositor. As vagas abrangem empresas e estabelecimentos localizados nos distritos de Imbaúba, Só Sal, Distrito de Congonhas e na área urbana de Bandeirantes.

Destaques de oportunidades


	Assistente Administrativo (Imbaúba): 1 vaga. Exige ensino superior completo em Contabilidade ou Administração, conhecimento intermediário em informática e experiência em faturamento, controle de produção e atendimento ao cliente externo.
	Consultor de Vendas (Só Sal): 2 vagas. Necessário curso técnico em Agropecuária ou estar cursando Medicina Veterinária, Zootecnia ou Agronomia. Exige trabalho em equipe e disponibilidade para viagens.
	Auxiliar de Carga e Descarga (Só Sal): 2 vagas. Exige bom relacionamento interpessoal e pró-atividade.
	Restaurante Conquista (Distrito de Congonhas): 2 vagas – Cozinheiro/Chapeiro e Atendimento/Limpeza. Ambos os cargos oferecem alojamento.
	Restaurante Angico: 3 vagas – atendente, auxiliar de cozinha e serviços gerais. Para ambos os sexos.
	Gaby Supermercados: 3 vagas – serviços gerais (limpeza), operador de caixa e repositor.


Como se candidatar

Os interessados devem levar currículo atualizado à Secretaria Municipal de Desenvolvimento e Turismo (Semdetur), localizada na Rua Rocha Xavier, nº 1875 (em frente ao ginásio), portando também RG e CPF.

Mais informações podem ser obtidas pelo telefone 67 9 8178.7192.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 14 Apr 2025 15:02:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[São Gabriel do Oeste e Rio Verde se destacam na geração de empregos na indústria em MS]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/sao-gabriel-do-oeste-e-rio-verde-se-destacam-na-geracao-de-empregos-na/45073/</link>
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				<description><![CDATA[São Gabriel do Oeste e Rio Verde de Mato Grosso figuraram entre os municípios que mais geraram empregos formais na indústria sul-mato-grossense no primeiro bimestre deste ano. Os dados são do Observatório da Indústria da Fiems, que apontou a abertura de quase 3.600 novas vagas formais no setor industrial do estado entre janeiro e fevereiro de 2025.
Indústria concentra 31% das vagas criadas no estado
O conjunto da atividade industrial — que inclui os ramos da Transformação, Construção, Serviços Industriais de Utilidade Pública e Extrativo Mineral — foi responsável por 31% de todo o emprego formal criado em Mato Grosso do Sul no período.
Entre os destaques, Campo Grande lidera com saldo de 1.001 vagas, seguida por Inocência (581), Dourados (226), Rio Verde de Mato Grosso (209) e São Gabriel do Oeste (191).
Setores com maior número de contratações
As atividades que mais contribuíram para o crescimento do setor foram: construção de edifícios (826), abate de bovinos (475), obras de terraplanagem (225), fabricação de celulose (205), montagem de estruturas metálicas (202) e abate de suínos (183), entre outras.
Essas frentes de trabalho foram responsáveis por 2.585 das vagas abertas no primeiro bimestre.
Setor mantém mais de 161 mil trabalhadores
Segundo o economista-chefe da Fiems, Ezequiel Resende, o setor industrial encerrou fevereiro com mais de 161,1 mil trabalhadores formais diretamente empregados em todo o estado. Desse total, 118,3 mil atuam na Indústria de Transformação, 30 mil na Construção, 8,3 mil nos Serviços Industriais e 4,5 mil na Indústria Extrativa Mineral.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Wed, 09 Apr 2025 09:24:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Com vagas para Auxiliar de linha de produção, lombador e refilador, veja todas as oportunidades
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/com-vagas-para-auxiliar-de-linha-de-producao-lombador-e-refilador/44925/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta quarta-feira (26), a abertura de 48 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	03 - Auxiliar de limpeza
	05 - Auxiliar de linha de produção
	01 - Casal para suinocultura (com experiência)
	01 - Casal para fazenda (caseiro)
	02 - Estoquista
	05 - Lombador 
	07 - Magarefe
	01 - Motorista CNH “C”
	01 - Motorista CNH “D”
	01 - Office boy
	01 - Operador de caixa
	10 - Operador de processo de produção
	01 - Pedreiro
	05 - Refilador
	01 - Serviços gerais em fazenda
	03 - Vendedor 


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.1174.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Wed, 26 Mar 2025 09:19:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Campus da UFMS em Coxim escolhe novo diretor (a) no próximo dia 2 de abril ]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/educacao/campus-da-ufms-em-coxim-escolhe-novo-diretor-a-no-proximo-dia-2-de/44904/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/educacao/campus-da-ufms-em-coxim-escolhe-novo-diretor-a-no-proximo-dia-2-de/44904/</guid>
				<description><![CDATA[No próximo dia 2 de abril, o campus de Coxim realizará a eleição para a escolha do(a) novo(a) diretor(a) que estará à frente da instituição pelos próximos anos. O processo eleitoral é um momento decisivo para a comunidade acadêmica, que terá a oportunidade de escolher a liderança responsável por conduzir projetos, ações e melhorias na unidade pelos próximos 4 anos.


A eleição envolve a participação de servidores, professores, técnicos administrativos e estudantes, reforçando a importância do engajamento de toda a comunidade na escolha do próximo gestor ou gestora. O(a) eleito(a) terá o desafio de continuar promovendo o desenvolvimento do campus, fortalecendo o ensino, a pesquisa e a extensão.
Os candidatos são: Professor Carlos Gaudioso, 48 anos, casado, pai de uma filha, Professor Adjunto na Universidade Federal do Mato Grosso do Sul, Campus Coxim. Formado em psicologia, mestre em psicologia da saúde pela UCDB e doutor em ciências, área de concentração Saúde Mental pela Faculdade de Ciências Médicas da UNICAMP, foi líder do Projeto DesEnvolve, vinculado ao ImpactaGov – Escritório para Aprendizagem de Alto Impacto, parceiro da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas do Governo Federal. Facilitador de programas e projetos de desenvolvimento humano, criador dos núcleos de prevenção e enfrentamento do suicídio, pertencente ao comitê de assistência religiosa do Hospital regional.


Também como candidata ao cargo a professora Silvana Aparecida da Silva Zanchett, 46 anos, casada, mãe de dois filhos, graduada em História pela Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (2007), Mestrado (2013) e doutorado em (2019) em História pela Universidade Federal da Grande Dourados. Membro da Associazione lnternazionale AREIA - audioarchivio delle migrazioni tra Europa e America Latina, com sede na Itália. Silvava é diretora do Campus Coxim desde junho de 2021.
Nos últimos anos o Campus de Coxim recebeu vários reconhecimentos importantes, entre eles destacamos a nota máxima recebida pelo MEC do curso de direito, levando ao status de melhor curso do estado. 


Mais do que um simples ato formal, votar significa exercer a cidadania e contribuir para o futuro da universidade. O(a) diretor(a) eleito(a) será responsável por decisões que impactam diretamente a qualidade do ensino, infraestrutura, projetos de pesquisa e extensão, além do bem-estar da comunidade acadêmica.
Ao participar da eleição, cada membro da universidade fortalece o processo democrático e ajuda a garantir que a gestão do campus reflita os interesses e necessidades de todos. Escolher um candidato ou candidata alinhado(a) com propostas que busquem o crescimento da instituição é um passo importante para a construção de um ambiente universitário cada vez mais inovador e inclusivo.
Portanto, no dia da eleição, exerça seu direito ao voto! Sua participação faz a diferença para o futuro do campus da UFMS de Coxim.
A participação de todos é essencial para garantir um processo democrático e transparente. A expectativa é que o novo mandato traga avanços significativos para a instituição e para a comunidade de Coxim. Desejamos aos candidatos boa sorte.
 
]]></description>
				
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				<category>Educação</category>
				<pubDate>Tue, 25 Mar 2025 08:58:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Casa do Trabalhador anuncia 42 vagas de emprego neste início de semana em São Gabriel
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/casa-do-trabalhador-anuncia-42-vagas-de-emprego-neste-inicio-de-semana/44830/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta segunda-feira (17), a abertura de 42 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	01 - Atendente de loja
	05 - Auxiliar de linha de produção 
	01 - Auxiliar de logística 
	01 - Empregada doméstica 
	03 - Lavanderia (frigorífico)
	05 - Lombador 
	07 - Magarefe 
	01 - Motorista CNH “C”
	01 - Operador de caixa 
	10 - Operador de processo de produção 
	01 - Recepcionista de hotel (homem)
	05 - Refilador
	01 - Serviços gerais em fazenda 


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.1174.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 17 Mar 2025 09:06:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Casa do Trabalhador de São Gabriel anuncia 28 oportunidades de emprego nesta quarta
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/casa-do-trabalhador-de-sao-gabriel-anuncia-28-oportunidades-de-emprego/44732/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta quarta-feira (5), a abertura de 28 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	01 - Auxiliar administrativo 
	02 - Auxiliar de manutenção industrial
	01 - Analista financeiro 
	01 - Babá
	01 - Campeiro 
	03 - Classificador de grãos 
	01 - Eletricista 
	01 - Estoquista 
	01 - Empregada doméstica 
	01 - Mecânico de máquinas agrícolas 
	01 - Montador de implementos agrícola
	01 - Motorista CNH “C”
	01 - Operador de pá carregadeira 
	10 - Operador de processo de produção 
	01 - Vaga para PCD (administrativo)
	01 - Vendedor de peças agrícola 
	 


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.1174.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
]]></description>
				
									<media:content url="https://cdn.diariodoestadoms.com.br/img/c/300/300/dn_arquivo/2025/03/178477.jpg" medium="image"/>
				
				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Wed, 05 Mar 2025 17:50:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[A queda de braço entre o andar de cima e o andar de baixo e a  cultura de precedentes]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/alexviana/a-queda-de-braco-entre-o-andar-de-cima-e-o-andar-de-baixo-e-a-cultura/44565/</link>
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				<description><![CDATA[Não se tem dúvida de que no Brasil impera o recrudescimento no âmbito penal, é por isso que o país tem a 3ª maior população carcerária do mundo, com mais de 800 mil pessoas presas no sistema penitenciário.
A consequência desse punitivismo exacerbado está no crescente número de demandas judiciais nos Tribunais Superiores, para se ter uma ideia o STF julgou mais HCs nos últimos 15 anos do que nos 100 primeiros anos de sua existência. No ano 2000 o STF recebeu 970 HCs, já em 2023 recebeu 2.760. O STJ no ano 2000 recebeu 3.087, e, em 2023 recebeu 18.227 HCs. Portanto é inquestionável que a demanda dos Tribunais Superiores aumentou consideravelmente.
Esse aumento da demanda vem motivando muitas reclamações dos Ministros. Mas o problema não é a demanda em si, mas, sim, a causa dela. Não existe na nossa cultura jurídica uma cultura de respeito aos precedentes judiciais, vou além, não existe uma cultura de respeito a Constituição e ao Código de Processo Penal. Após 35 anos da promulgação da Constituição de 1988 ainda se discute nos Tribunais o direito da defesa ter acesso aos autos.
No Brasil os direitos e garantias fundamentais do ser humano não são respeitados, aqui se pratica uma prestação jurisdicional personalíssima, onde o juiz cria uma norma processual própria. Até as prerrogativas da advocacia são transgredidas todos os dias, inclusive pelo STF. Réu e Advogado são tratados como inimigos de Estado.
Mas qual a razão dessa cultura? Certamente a razão mais significativa é a aporofobia, o ódio do sistema em desfavor do pobre. É impossível visualizar os dados e não enxergar que a desigualdade social e a ignorância do povo são as maiores condicionantes da nossa situação atual.
A matéria penal mais tratada no âmbito jurisdicional é relacionada ao tráfico de drogas, nela podemos observar que somente 11,25% das prisões por tráfico advém de investigações prévias, 88,75% advém de prisão em flagrante, desse número 75% são realizados pela polícia militar, e, somente, 15,49% são realizados pela polícia civil. Em suma o sistema enxuga gelo através da polícia militar prendendo peão. (Sentenciando o tráfico: o papel dos juízes no grande encarceramento / Marcelo Semer. – 1.ed. – São Paulo : Trirant lo Blanch, 2019, p. 158/159)
Como o sistema penal mira somente o pobre, o que é inquestionável ao se observar os dados, vigora no país a ideia de que a vida do pobre não tem muito valor, é por isso que a regra em primeira e segunda instância é prender e deixar preso, é por isso que vigora a ideia de que os fins justificam os meios, em que os direitos e garantias fundamentais são relativizados em prol da punição.
É impossível não rememorar Victor Hugo em “O ÚLTIMO DIA DE UM CONDENADO”, que no prefácio se critica que a abolição da guilhotina ocorreu para salvar nobres, isto é, enquanto os guilhotinados eram pobres estava tudo bem: “Se a tivessem proposto, essa desejável abolição, não por conta de quatro ministros despencados das Tuileries em Vincennes, mas por conta do primeiro salteador vindo, por conta de um desses miseráveis que os senhores mal olham quando cruzam com eles na rua, a quem não dirigem a palavra, cujo convívio empoeirado evitam instintivamente, um desse miseráveis, cuja infância maltrapilha correu descalça por ruas lamacentas (...)”.
Assim, não há dúvida que estamos vivendo um choque entre a ideia classista e punitivista do andar de baixo e a ideia progressista do andar de cima. Enquanto o STJ e o STF não efetivamente solidificar a cultura de precedentes, vamos continuar nessa queda de braço, que as instâncias inferiores saem ganhando quando os ministros não deferem de plano a liminar, haja vista o tempo que leva o julgamento do mérito de um HC.
 
]]></description>
				
				
				<category>Advogado</category>
				<pubDate>Fri, 14 Feb 2025 10:47:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[A vocação é graça e também missão. ]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/domotair/a-vocacao-e-graca-e-tambem-missao/44564/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/domotair/a-vocacao-e-graca-e-tambem-missao/44564/</guid>
				<description><![CDATA[No quinto domingo do Tempo Comum, a Diocese de Coxim viveu uma forte experiência vocacional. No Centro Emaús, local de retiro, formação e oração, aconteceu o Encontro Diocesano de Catequese, reunindo mais de 120 catequistas para um momento de aprendizado e preparação. Com alegria e fé, esses catequistas se fortaleceram espiritualmente para mais um ano de missão, especialmente no acompanhamento das crianças que iniciarão sua caminhada cristã.
Além desse encontro formativo, a diocese também celebrou vocações específicas ao ministério sacerdotal. Dois novos seminaristas, Matheus e Edgar, ingressaram no Seminário Propedêutico, em Dourados, dando o primeiro passo concreto em sua caminhada de discernimento. Já o seminarista Paulo Henrique recebeu a ordem do leitorado, um grau da ordem menor, fortalecendo ainda mais seu compromisso com a Igreja. Com a graça de Deus, vemos as vocações florescerem em nossa diocese, um sinal da presença amorosa do Pai que continua a chamar operários para sua messe.
A palavra “vocação” vem do latim vocatio, onis, que significa chamada ou convite. A vocação é um dom da graça divina, que se manifesta de forma sutil em nossos corações, como um sussurro do Senhor. No entanto, essa chamada exige uma resposta, um “sim” generoso e consciente. Embora a vocação seja uma iniciativa de Deus, cabe a cada um acolhê-la e cultivá-la com oração e discernimento. Como nos ensina a Lumen Gentium, “a vocação de todos os fiéis é um chamado à santidade dentro da Igreja”.
Muitas vezes, reduzimos a vocação apenas ao chamado sacerdotal, mas a Igreja nos ensina que há diversas vocações, todas essenciais para a edificação do Reino de Deus. Além da vocação presbiteral, temos a vida consagrada, o matrimônio e até mesmo os diversos ministérios leigos, como o serviço catequético. Cada um, segundo seu carisma, é chamado a testemunhar Cristo no mundo, respondendo ao chamado divino com generosidade e fidelidade.
Diante dessa riqueza vocacional, somos convidados a rezar pelas vocações e a incentivar aqueles que sentem o chamado de Deus. Assim como Jesus disse a Simão Pedro: “Avança para águas mais profundas, e lançai vossas redes para a pesca” (Lc 5,4), somos desafiados a confiar na vontade do Senhor e responder ao Seu chamado com coragem. E, para aqueles que hesitam, vale lembrar as palavras de Cristo: “Não tenhas medo! De hoje em diante tu serás pescador de homens” (Lc 5,10).
Que possamos, como comunidade de fé, ser um solo fértil onde as vocações possam germinar e dar frutos. Que a graça do Espírito Santo fortaleça todos os que disseram “sim” ao chamado do Senhor, para que possam servir com amor e dedicação na missão que lhes foi confiada.
TV Divino, Pastoral da Comunicação da Catedral São José
 
]]></description>
				
				
				<category>Dom Otair Nicoletti</category>
				<pubDate>Fri, 14 Feb 2025 10:45:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Novas Oportunidades de emprego em Coxim]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/coxim/novas-oportunidades-de-emprego-em-coxim/44561/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/coxim/novas-oportunidades-de-emprego-em-coxim/44561/</guid>
				<description><![CDATA[Com o início de 2025, Coxim/MS se renova e se posiciona como um polo emergente de oportunidades de trabalho e desenvolvimento profissional.
Este novo ano traz consigo a promessa de crescimento econômico, impulsionado pelo setor agroindustrial, pelo comércio local e pelas iniciativas de empreendedorismo que ganham cada vez mais força na cidade.
Fortalecendo ainda mais o desejo de crescimento da capital do norte o Sistema Nacional de Emprego (SINE) de Coxim sempre apresenta oportunidades de trabalho para a população. As vagas disponíveis para esse mês de fevereiro são as seguintes:
• Auxiliar de cozinha – 2 vagas
• Auxiliar administrativo – 1 vaga
• Auxiliar de limpeza  – 1 vaga
• Balconista – 3 vagas
• Churrasqueiro – 1 vaga
• Encanador – 3 vagas
• Garçom – 6 vagas
• Mecânico diesel – 1 vaga
• Motorista de caminhão – 1 vaga
• Padeiro – 1 vaga
• Servente de obras – 25 vagas
• Zelador  – 2 vagas
Total de vagas: 43
      Os interessados em se candidatar para as vagas devem se dirigir ao SINE de Coxim, localizado na Rua João Pessoa, 325 – Centro, no Prédio da Prefeitura de Coxim. É importante levar documentos pessoais e, se possível, um currículo atualizado.
     Para os profissionais que buscam se inserir no mercado, Coxim oferece um ambiente de desafios e conquistas, onde cada dia representa uma nova chance de transformar sonhos em realidade. Investir na própria qualificação, participar de feiras de emprego e acompanhar os projetos de incentivo à economia local são caminhos que podem abrir portas para uma carreira promissora.  Boa sorte para todos !
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				<category>Coxim</category>
				<pubDate>Fri, 14 Feb 2025 10:07:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[São Gabriel do Oeste tem 71 vagas de emprego disponíveis; confira as oportunidades
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/sao-gabriel-do-oeste-tem-71-vagas-de-emprego-disponiveis-confira-as/44357/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta segunda-feira (27), a abertura de 71 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	01 - Agente funerário 
	01 - Auxiliar de almoxarifado
	01 - Auxiliar de cozinha 
	10 - Auxiliar de linha de produção (safra)
	02 - Auxiliar de manutenção industrial 
	01 - Babá 
	02 - Carpinteiro 
	02 - Copeira 
	01 - Empregada doméstica 
	01 - Estoquista 
	01 - Motorista de ônibus 
	30 - Operador de processo de produção 
	01 - Passadeira de roupa 
	05 - Pedreiro 
	10 - Servente de obra 
	01 - Vendedor (a)
	01 - Vendedor externo (com moto)


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.1174.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
]]></description>
				
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 27 Jan 2025 09:49:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Do campo à indústria: Semana começa com mais de 80 oportunidades de emprego em São Gabriel do Oeste
]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/do-campo-a-industria-semana-comeca-com-mais-de-80-oportunidades-de/44273/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/do-campo-a-industria-semana-comeca-com-mais-de-80-oportunidades-de/44273/</guid>
				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta segunda-feira (20), a abertura de 83 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	03 - Auxiliar de armazém 
	10 - Auxiliar de linha de produção (safra)
	01 - Auxiliar de manutenção industrial 
	01 - Babá 
	02 - Carpinteiro 
	01 - Empregada doméstica 
	50 - Operador de processo de produção 
	03 - Pedreiro 
	10 - Servente de obra 
	01 - Técnico segurança do Trabalho
	01 - Vendedor (a)


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.1174.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
]]></description>
				
									<media:content url="https://cdn.diariodoestadoms.com.br/img/c/300/300/dn_arquivo/2025/01/trabalho.jpg" medium="image"/>
				
				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 20 Jan 2025 08:48:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Citricultura em expansão: Senar/MS oferece curso técnico gratuito para quem deseja atuar no setor]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/desenvolvimento/citricultura-em-expansao-senarms-oferece-curso-tecnico-gratuito-para/44251/</link>
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				<description><![CDATA[Com o desenvolvimento econômico impulsionado, principalmente, pelo setor agropecuário, Mato Grosso do Sul deve ser um dos estados de maior destaque no país em 2025. A projeção do Produto Interno Bruto (PIB) de MS, segundo a Semadesc, para este ano indica um aumento de 6,8%, superando os R$ 227 bilhões, impulsionado pela chamada revolução do agronegócio e da agroindustrialização.

Além dos grandes empreendimentos no setor de florestas e celulose, a citricultura se destaca como um expoente de crescimento e investimentos na região. O Senar/MS oferece oportunidades de capacitação gratuita nas cadeias produtivas mais promissoras do estado.


De acordo com o Departamento Técnico do Sistema Famasul, o setor cítrico apresenta um potencial significativo de expansão em Mato Grosso do Sul, com a possibilidade de alcançar cerca de 30 mil hectares de laranja plantados nos próximos anos. A região conta com condições climáticas e de relevo favoráveis, disponibilidade de terras para cultivo, condições fitossanitárias adequadas e uma legislação rígida de controle de doenças, principalmente contra a ameaça do “greening”, que afetou pomares em todo o mundo, incluindo o maior produtor nacional, o Estado de São Paulo.


O ambiente favorável fez com que Mato Grosso do Sul fosse considerado o novo “cinturão citrícola” do país, atraindo grandes investimentos. O Grupo Cutrale, por exemplo, líder nas exportações brasileiras de cítricos, anunciou um aporte de R$ 500 milhões para o plantio de 5 mil hectares na Fazenda Aracoara, localizada na BR-060, entre Sidrolândia e Campo Grande. Já o Grupo Junqueira Rodas iniciou um projeto em Paranaíba, na região do Bolsão, com a meta de cultivar 1,5 mil hectares. Além disso, a Citrosuco, uma das maiores produtoras de suco de laranja do mundo, está avaliando a instalação de um empreendimento no estado, considerando municípios como Campo Grande, Três Lagoas e Paranaíba.


Incentivo
Com o intuito de impulsionar ainda mais a expansão da citricultura, desde dezembro, o Governo do Estado reduziu a carga tributária nas operações interestaduais com laranjas destinadas à industrialização. Até 2032, vigora a redução de 80% sobre o valor do ICMS próprio debitado na operação de saída com o produto, a título de montante do imposto cobrado nas operações ou nas prestações anteriores.
A medida de incentivo à citricultura coloca o estado em posição de destaque em nível nacional. O Brasil já é o maior produtor de suco de laranja do mundo, responsável por 80% de todos os copos consumidos globalmente. A cadeia é uma alternativa estratégica para a diversificação agrícola do estado, promovendo desenvolvimento com práticas sustentáveis e melhorando a qualidade do solo.


Senar capacita
A expansão do mercado de cítricos exige mão de obra qualificada para atender à demanda criada pelos novos empreendimentos. Pessoas que buscam capacitação formal para trabalhar nas lavouras de citros ou desejam uma mudança de carreira para iniciar uma jornada no agro têm à disposição o Curso Técnico em Fruticultura.
O Senar/MS está com inscrições abertas para a formação gratuita e semipresencial: 70% da carga horária acontece a distância e 30% de forma presencial, no polo de Campo Grande. A organização curricular oferece o desenvolvimento das competências profissionais referentes à produção, gestão e controle do processo produtivo de frutíferas.


O diretor do Centro de Excelência em Bovinocultura de Corte do Senar/MS, Gustavo Cavalca, destaca a oportunidade. “É evidente o crescimento da citricultura em Mato Grosso do Sul com a produção de laranja, e o limão também vem expandindo. Empresas do mercado mundial anunciam investimentos e empreendimentos no nosso estado. A expansão agroindustrial vai demandar muita mão de obra. Nosso curso técnico é perfeito para quem quer aproveitar o momento, entrar no agro, ser um técnico novo e diferente. Basta estudar conosco.”
Além da formação em Fruticultura, há outros seis cursos disponíveis, com 480 vagas abertas ao todo para 13 municípios.

As oportunidades incluem os cursos de Agropecuária, Florestas, Sistemas de Produção de Animais Ruminantes, Agronegócio, Zootecnia, Agricultura e Fruticultura. Com duração de dois anos, as formações têm como objetivo preparar os profissionais para as demandas do mercado e as inovações do setor agropecuário.
As inscrições vão até o dia 17 de janeiro de 2025, e todas as demais informações sobre os editais dos processos seletivos podem ser obtidas no site: etec.senar.org.br.
 
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				<category>Desenvolvimento</category>
				<pubDate>Tue, 14 Jan 2025 18:51:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[O que muda na fiscalização da Receita sobre compras com cartões e PIX? Veja perguntas e respostas]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/economia/o-que-muda-na-fiscalizacao-da-receita-sobre-compras-com-cartoes-e-pix/44226/</link>
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				<description><![CDATA[A Receita Federal informou que, a partir deste mês de janeiro, ampliou a fiscalização sobre as transações financeiras realizadas pelos contribuintes. Na prática, o órgão passou a receber os dados de operadoras de cartão de crédito e instituições de pagamento.

 Instituições de pagamento (IP) são empresas que viabilizam compra, venda e movimentação de recursos, mas não oferecem empréstimos e financiamentos a seus clientes. Varejistas de grande porte, bancos virtuais, carteiras digitais são alguns exemplos.

As novas normas geraram preocupação nos consumidores, que temiam vazamento de dados ou aumento de tributação. No entanto, não há risco de aumento de impostos ou de acesso indevido a informações pessoais.

Veja, nesta reportagem, um guia com perguntas e respostas do g1 esclarecendo dúvidas sobre as mudanças 

O que muda com a nova regra?

Quem pode ter problemas?
A quais dados dos consumidores a Receita tem acesso?
Como fica o sigilo bancário?
As novas regras geram aumento no imposto?
Como os valores serão informados?
O que muda com a nova regra?

A principal novidade é que o órgão vai passar a monitorar movimentações acima de R$ 5 mil para pessoas físicas, e de R$ 15 mil para empresas, feitas por meio de operadoras de cartão de crédito (como as "maquininhas") e das chamadas "instituições de pagamento".

Antes, somente os bancos tradicionais, públicos e privados, repassavam esses dados à Receita. E também não havia uma instrução específica na norma da Receita de que transações via PIX, cartões de débito, cartões de loja e moedas eletrônicas deveriam ser informadas.

Quem pode ter problemas?

Na prática, isso significa que pessoas físicas que receberem mais de R$ 5 mil, por tipo de operação financeira (PIX, cartão, saque ou depósito de dinheiro, etc), e não declararem o valor podem ter problemas com o Fisco.

A quais dados dos consumidores a Receita tem acesso?

Atualmente, a Receita tem acesso a informações dos cidadãos fundamentais para cumprir a sua função de órgão do governo responsável por administrar tributos federais, além de atuar no combate à pirataria, à sonegação fiscal, ao tráfico de drogas e ao contrabando.

Entre essas informações estão:

dados pessoais como: nome, nacionalidade, residência fiscal, endereço e número de inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) ou no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
número da conta bancária ou equivalente;
número de Identificação Fiscal (NIF) no exterior, caso seja adotado pelo país de residência fiscal informado;
valores movimentados mensalmente;
moeda utilizada em movimentações financeiras; e
demais informações cadastrais, entre outras.
Além disso, a instituição também possui informações sobre movimentações financeiras de clientes de bancos, instituições financeiras e cooperativas de crédito.

Como fica o sigilo bancário?

De acordo com a Receita Federal, no repasse das informações pelas instituições financeiras e administradoras de cartão de crédito, não existe "qualquer elemento que permita identificar a origem ou a natureza dos gastos efetuados".

"Por exemplo, quando uma pessoa realiza uma transferência de sua conta para um terceiro, seja enviando um PIX ou fazendo uma operação do tipo DOC ou TED, não se identifica, na e-Financeira, para quem ou a que título esse valor individual foi enviado", informou a Receita Federal.

O órgão acrescentou que, no repasse dos dados ao Fisco, "não se individualiza sequer a modalidade de transferência, se por PIX ou outra".

"Todos os valores são consolidados e devem ser informados os totais movimentados a débito e a crédito numa dada conta", explicou o órgão.


A mudança não implica, porém, em qualquer aumento de tributação, e não permite que a Receita identifique a origem ou a natureza dos gastos efetuados.

A medida tem como objetivo evitar a evasão fiscal, a partir da abertura de novos processos de fiscalização contra os contribuintes que têm movimentações suspeitas. Na prática, eles vão ter que pagar os impostos que eventualmente estejam sonegando.

Como os valores serão informados?

O envio dos dados à Receita será semestral, por meio de uma declaração chamada de "e-Financeira". As transações feitas entre janeiro e julho deste ano, por exemplo, serão enviadas em agosto. Os referentes ao segundo semestre, até fevereiro de 2026.

Não há nada que o contribuinte precise fazer em relação a isso. A responsabilidade do envio das informações é das instituições financeiras e de pagamento.

E elas só serão obrigadas a repassar esses dados quando o montante total movimentado, por cada tipo de operação financeira (PIX, pagamento ou investimento, por exemplo), for superior a R$ 5 mil, para pessoas físicas e R$ 15 mil, para empresas.
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				<category>Economia</category>
				<pubDate>Thu, 09 Jan 2025 10:13:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[22 concursos públicos para ficar de olho em 2025, com salários de até R$ 17 mil]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/concursos/22-concursos-publicos-para-ficar-de-olho-em-2025-com-salarios-de-ate/44198/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/concursos/22-concursos-publicos-para-ficar-de-olho-em-2025-com-salarios-de-ate/44198/</guid>
				<description><![CDATA[O ano de 2025 promete vir forte no quesito concursos públicos. Certames que irão realizar provas entre fevereiro e março estão com inscrições abertas desde dezembro passado e outros já foram autorizados pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos.

As inscrições para alguns dos concursos terminam nos próximos dias (veja a lista abaixo). O Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio), por exemplo, oferece 350 vagas de analista administrativo e analista ambiental, e as inscrições terminam nesta sexta, dia 3 de janeiro, às 18h.

Entre os concursos, há vagas para técnicos, assistentes, pesquisadores, analistas de vários setores, como administrativo e judiciário, e ainda para médicos, engenheiros e outras profissões.

A recomendação é olhar o edital, buscar referências e provas anteriores para ver os tópicos que têm maior peso na prova e usar bem o tempo para planejar os estudos, segundo Marcos Brito, diretor pedagógico da Degrau Cultural, empresa que prepara candidatos.

"Sempre tem que direcionar o maior tempo que tiver para as matérias que têm um grande volume no certame", diz. "Muitas das vezes o candidato acaba indo pela matéria que tem mais aptidão e esquece que o grande peso do concurso está em outra matéria."

O professor Francisco Antônio Coelho Júnior, do Departamento de Administração da Universidade de Brasília (UnB), acrescenta é preciso verificar o perfil do cargo, para evitar a frustração de estar em um trabalho com o qual não se identifica.

Os dois especialistas aconselham a não desanimar se a aprovação não vier. "Concurso a gente faz até passar", afirma Brito.

Mais abaixo, listamos dicas para como se preparar para os concursos.

A seguir, confira a lista dos concursos com editais publicados para 2025.

Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio)

 


	Inscrição: Cebraspe
	Prazo para inscrição: de 16 de dezembro de 2024 até as 18h de 3 de janeiro de 2025
	Número de vagas: 350
	Salário: R$ 8.817,72


As vagas irão preencher os cargos de analista administrativo e analista ambiental em todas as regiões do Brasil, sendo a maioria delas na sede do ICMBio em Brasília. Um dos requisitos para ocupar as funções é ter diploma de ensino superior ou habilitação legal equivalente em qualquer área de formação.

O processo seletivo é dividido entre duas provas objetivas, uma de conhecimentos gerais e outra de conhecimentos específicos, bem como uma terceira prova discursiva. Os exames devem ser realizados em 23 de fevereiro.

Confira o edital.

Instituto do Patrimônio Histórico e Artístico Nacional (Iphan)


	Inscrição: FGV
	Número de vagas: 31
	Período de inscrição: de 9 de dezembro de 2024 até as 16h de 7 de janeiro de 2025
	Salário: de R$ 6.681,70 até R$ 9.047


O concurso preencherá cargos nas áreas de analista ambiental, antropologia, arqueologia, arquitetura e urbanismo, educação patrimonial e geoprocessamento. O processo seletivo consistirá em duas etapas: prova objetiva e avaliação de títulos. A prova objetiva será realizada em 23 de fevereiro de 2025.

Além do salário, os profissionais contratados receberão R$ 1.000 de auxílio-alimentação, R$ 484,90 de assistência pré-escolar e auxílio transporte.

Confira o edital.

Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária (Embrapa)


	Inscrição: Cebraspe
	Prazo para inscrição: de 16 de dezembro de 2024 até as 18h de 7 de janeiro
	Número de vagas: 1027
	Salário: de R$ 2.186,19 até R$ 12.814,61


O concurso oferece vagas para pesquisador, analista, técnico e assistente. Além das provas objetiva e discursiva, os candidatos aos cargos de pesquisadores terão que apresentar um projeto de pesquisa e passar por uma avaliação de títulos, enquanto os técnicos têm prova prática.

Entre os benefícios concedidos pela Embrapa estão assistência médica, auxílio alimentação/refeição, auxílio pré-escola e auxílio para filhos com deficiência mental. Há também adicional por tempo de serviço após cinco anos de trabalho na empresa, que pode aumentar até sete anos.

A aplicação das provas objetiva e discursiva está marcada para 23 de março, mas a data pode sofrer alterações.

Confira o edital.

Ministério da Previdência Social (MPS)


	Inscrição: Cebraspe
	Prazo para inscrição: 23 de dezembro de 2024 até as 18h de 9 de janeiro de 2025
	Número de vagas: 250
	Salário: R$ 14.166,99


O MPS oferece vagas de perito médico federal. O candidato precisa ter diploma de medicina e registro no Conselho Regional de Medicina. Há vagas disponíveis em todos os estados do Brasil.

O concurso consiste em três fases, sendo as duas primeiras provas objetivas e a última avaliação de títulos. A aplicação das provas objetivas deve ocorrer no dia 16 de fevereiro.

Confira o edital.

Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região (TRT 10)


	Inscrição: Cebraspe
	Prazo para inscrição: de 27 de dezembro de 2024 as 18h de 17 de janeiro de 2025
	Número de vagas: 9
	Salário: de R$ 8.529,65 a R$ 16.035,69


O candidato poderá realizar sua inscrição pelo Cebraspe, que está executando o concurso. As vagas são para analista judiciário de diversas áreas, como engenharia, estatística, história, medicina, serviço social, tecnologia da informação. Há vaga para técnico na área administrativa e com especialidade de agente da polícia judicial. Os locais de trabalho dos cargos disputados são Tocantins e Brasília.

Além de preencher as nove vagas, o certame servirá também para cadastro reserva. As provas objetiva e discursiva estão previstas para o dia 16 de março de 2025. Quem se candidatar para o cargo de agente da polícia judicial terá também um teste de aptidão física.

Confira o edital.

Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh)


	Inscrição: FGV
	Número de vagas: 545 vagas
	Período de inscrição: de 23 de dezembro de 2024 até as 23h59 de 20 de janeiro
	Salário: de R$ 2.707,15 até R$ 17.978


As vagas estão distribuídas entre a área médica, assistencial e administrativa, cada uma com edital próprio. Os 545 selecionados irão para vagas imediatas e cadastro reserva para os 45 hospitais da rede e a administração central.

Na área médica, são 198 vagas e é preciso ter o diploma de Medicina; na área administrativa são 17 vagas de nível médio/técnico ou que requerem ensino superior. Já a área assistencial conta com 330 vagas de nível médio/técnico e superior.

Confira os editais.

Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região (TRT 15)


	Inscrição: Fundação Carlos Chagas
	Número de vagas: cadastro reserva
	Período de inscrição: de 9 de dezembro de 2024 até as 23h59 de 20 de janeiro de 2025
	Salário: de R$ 8.529,65 até R$ 13.994,78 + gratificação


O concurso abre oportunidades para trabalhar nos cargos de analista judiciário e técnico judiciário. As provas serão aplicadas nas cidades paulistas de Bauru, Campinas, Piracicaba, Ribeirão Preto, São José do Rio Preto, São José dos Campos e Sorocaba, com previsão para o dia 30 de março.

Além da prova objetiva e discursiva, os candidatos a vagas de técnico judiciário com especialidade agente da polícia judicial enfrentarão o teste de aptidão física.

Confira o edital.

Empresa Brasileira de Hemoderivados e Biotecnologia (Hemobrás)


	Inscrição: Instituto Consulplan
	Número de vagas: cadastro reserva
	Período de inscrição: de 9 de dezembro 2024 até as 16h de 23 de janeiro de 2025
	Salário: de R$ 3.808,82 até R$ 8.912,54


As vagas se destinam ao nível de ensino médio e superior e tem benefícios como auxílio alimentação, auxílio-creche, auxílio ao filho com deficiência, vale-cultura, acréscimo na licença maternidade ou paternidade. Os aprovados precisarão trabalhar em Recife (PE) ou Goiânia (GO)

Na primeira fase do concurso, os candidatos irão responder uma prova objetiva e, na segunda, participar da avaliação de títulos se estiverem concorrendo a um cargo que precise de ensino superior. A prova objetiva será realizada em Recife e deve ocorrer em 16 de março.
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				<category>Concursos</category>
				<pubDate>Thu, 02 Jan 2025 17:14:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[
Primeira transferência com DREX marca o início de uma nova era para o dinheiro no Brasil]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/economia/primeira-transferencia-com-drex-marca-o-inicio-de-uma-nova-era-para-o/44188/</link>
				<guid>https://diariodoestadoms.com.br/economia/primeira-transferencia-com-drex-marca-o-inicio-de-uma-nova-era-para-o/44188/</guid>
				<description><![CDATA[A primeira transferência com DREX foi realizada esta semana, e o marco entre a Caixa Econômica Federal e o Banco Inter sinaliza um novo capítulo no futuro do dinheiro no Brasil. O experimento, que envolveu uma transação entre um banco público e um privado, aponta para a chegada de uma era mais ágil, segura e democrática nas operações financeiras do país.

O DREX: uma nova moeda digital para o Brasil

O DREX, ou real digital, representa a versão eletrônica da moeda nacional e surge como uma resposta à crescente digitalização da economia mundial. Diferentemente das criptomoedas, que são descentralizadas, o DREX é emitido e controlado pelo Banco Central do Brasil, garantindo a segurança e a estabilidade das operações. A primeira transação realizada com sucesso entre a Caixa e o Inter é um passo importante no processo de implementação da moeda digital, que visa modernizar o sistema financeiro do país.

Democratização dos serviços financeiros

Um dos principais objetivos do DREX é democratizar o acesso aos serviços financeiros. Atualmente, a burocracia e as altas taxas bancárias afastam muitos brasileiros do sistema formal. Com o DREX, espera-se que mais pessoas possam realizar transações, transferências e pagamentos de forma simples, rápida e acessível. Essa mudança pode ter um impacto significativo na inclusão financeira da população brasileira, promovendo o desenvolvimento econômico e social.

Contratos inteligentes e transações simultâneas

Além da agilidade e acessibilidade, o DREX traz novas funcionalidades que prometem revolucionar a forma como fazemos negócios. Uma delas são os contratos inteligentes, que podem ser programados para executar ações automaticamente quando certas condições são atendidas. Imagine, por exemplo, a compra de um carro: com o DREX, a transferência do veículo e o pagamento poderão ocorrer simultaneamente, garantindo mais segurança e transparência para ambas as partes.

O futuro do dinheiro no Brasil

O cenário financeiro brasileiro está se transformando rapidamente, e a chegada do DREX é um reflexo dessa mudança. A moeda digital não apenas promete simplificar nossas vidas, mas também impulsionar a inovação e a concorrência no setor financeiro. O futuro do dinheiro no Brasil passa pela digitalização, e o DREX é a peça-chave para que essa transformação se concretize, construindo um sistema financeiro mais moderno, eficiente e inclusivo para todos os brasileiros.

A primeira transferência com o DREX é um marco histórico, que acende a luz para um futuro promissor. O real digital é mais do que uma simples moeda; é um vetor de transformação do sistema financeiro nacional. O experimento entre a Caixa e o Inter é um indicativo de que a tecnologia pode ser utilizada para construir um Brasil mais justo e próspero, onde todos têm acesso aos serviços financeiros de forma fácil e segura.
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				<category>Economia</category>
				<pubDate>Thu, 02 Jan 2025 11:24:00 -0300</pubDate>
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					<item>
				<title><![CDATA[Salário mínimo sobe R$ 106 e vai impactar salários a partir de fevereiro do ano que vem]]></title>
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				<description><![CDATA[O presidente Luiz Inácio Lula da Silva assinou nessa segunda-feira (30) o decreto que estabelece o valor do salário mínimo para 2025 em R$ 1,518 - R$ 106 a mais que a quantia deste ano. O novo valor começa a valer em janeiro de 2025 e impacta no salário dos trabalhadores a partir de fevereiro.

O aumento foi feito com base no INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) e seguiu a regra para reajuste em até 2,5% acima da inflação. A lei que prevê essa norma foi sancionada por Lula para limitar as readequações salariais para não ultrapassarem a inflação e se manterem dentro dos limites do arcabouço fiscal até 2030.

Dessa forma, os novos cálculos levam em conta a soma de 4,84%, correspondente à inflação acumulada em novembro nos últimos 12 meses, segundo o INPC, e o PIB (Produto Interno Bruto) de dois anos atrás, limitado a 2,5%.

Com isso, o salário teve um aumento real, ou seja, cresceu de maneira conjunta com os preços, o que não causa grandes impactos no poder de compra da população.

“O que podemos garantir é que enquanto formos governo nesse país, os trabalhadores vão receber um salário mínimo além daquilo que é a inflação. É um compromisso nosso, um compromisso histórico, uma prática que já deu certo durante tantos anos e a gente vai continuar fazendo”, afirmou Lula, ao assinar o decreto.

“Eu acho que precisamos cuidar com muito carinho, porque é, na minha opinião, a melhor forma de distribuição de renda que a gente pode ter no Brasil. E a gente vai continuar tentando melhorar a cada ano. Portanto, continuem sonhando e vamos tentar continuar realizando o sonho de vocês”, concluiu o presidente.
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				<category>Economia</category>
				<pubDate>Tue, 31 Dec 2024 10:30:00 -0300</pubDate>
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				<title><![CDATA[Silenciosamente, fábrica transforma 'princesinha' em 'rainha do leste' de MS]]></title>
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				<description><![CDATA[A cidade de Inocência, localizada no coração de Mato Grosso do Sul, está se preparando para uma transformação histórica com a chegada da quinta fábrica de celulose do estado. A implantação da planta industrial no Projeto Sucuriú, da Arauco Brasil, está impulsionando a cidade a um novo patamar de desenvolvimento econômico e social.

Com investimentos de US$ 4,6 bilhões, a nova fábrica, que ficará a 50 km de Inocência, começará a operar no segundo semestre de 2027, após o término das obras previstas para o início de 2025.

Neste momento, 1.800 trabalhadores já estão na fase de terraplanagem do local, um primeiro passo para a criação de uma unidade moderna de produção de celulose, com capacidade de 3,5 milhões de toneladas. O impacto desse projeto será sentido por toda a região, com a estimativa de geração de 14 mil empregos durante o pico da obra.

O prefeito de Inocência, Antônio Ângelo Garcia dos Santos, o Toninho da Cofapi (PP), destaca que o município está pronto para acolher esse grande empreendimento. "Inocência, que até então era conhecida como a Princesinha do Leste, se prepara para se tornar a Rainha", afirma, destacando o momento de grande transformação econômica que a cidade está vivendo.

A prefeitura tem se mobilizado para garantir que a cidade esteja à altura desse crescimento. Além de elaborar um novo Plano Diretor, o município está investindo na construção de um novo núcleo industrial e no fortalecimento da infraestrutura.

Entre os principais projetos estão a construção de 51 novas moradias, com mais 51 já em andamento e outras 42 sendo licitadas. Além disso, a parceria com o Governo Estadual e a Caixa Econômica Federal vai garantir a construção de 108 novos lotes urbanos, e a liberação de recursos do Governo Federal está prevista para aumentar a oferta habitacional com a criação de mais 50 unidades pelo programa "Minha Casa, Minha Vida". O prefeito Toninho também destaca a necessidade de adquirir mais áreas para dar conta da crescente demanda por moradias.

A cidade, com seus 13 mil habitantes, verá sua população crescer exponencialmente nos próximos anos, com estimativas de até 32 mil pessoas circulando no município.



No local, 1.800 homens trabalham de forma incessante na terraplanagem da planta industrial (Foto: Arauco)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Capacitação

Com o forte aumento de investimentos e movimentação econômica, a demanda por mão de obra qualificada tem sido um desafio, especialmente em uma cidade que até então dependia da pecuária de média escala.

Para atender à necessidade de trabalhadores capacitados, o Governo do Estado, em parceria com a Arauco, está investindo na qualificação profissional da população local, com programas oferecidos pelo Senai e pelo Sesi. "O Estado, em parceria com o setor privado, já está promovendo capacitações para atender a todas as etapas da obra", explica o secretário estadual de Desenvolvimento, Meio Ambiente, Ciência, Tecnologia e Inovação, Jaime Verruck.

Atualmente, a cidade está em um cenário de pleno emprego, com a construção civil dominando as ofertas de trabalho. Segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED), foram abertas mais de mil vagas de emprego só este ano, e a expectativa é que a demanda continue aumentando à medida que a fábrica da Arauco avance.

A instalação de um Sistema Nacional de Emprego (Sine) em Inocência, com apoio da Funtrab, ajudará na captação e encaminhamento de vagas de trabalho, enquanto o Sebrae-MS monitorará o crescimento dos pequenos negócios, que também serão impactados positivamente pela chegada da fábrica.

Projetos

Com o ritmo acelerado de mudanças, a cidade de Inocência também está atenta à governança e sustentabilidade do projeto. O Governo Estadual, em parceria com a Arauco e a prefeitura, elaborou o Plano Estratégico Socioambiental do Projeto Sucuriú, com o objetivo de promover um desenvolvimento ordenado e sustentável para a cidade.

O projeto inclui a construção de um aeroporto e melhorias em rodovias, além de uma série de ações que visam garantir a integração entre os diversos setores da sociedade e a preservação ambiental.

O secretário Verruck destaca a importância do projeto para o Estado e a região. "A Arauco está consolidando sua base florestal com mais de 300 mil hectares e criando um impacto positivo na economia local. Isso vai transformar Inocência em um polo de desenvolvimento sustentável, com geração de empregos e melhoria na qualidade de vida da população", conclui.
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				<category>Desenvolvimento</category>
				<pubDate>Tue, 31 Dec 2024 09:37:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Prefeitura de Coxim abre processo para a Rede Municipal de Educação com salários de até R$ 5,6 mil]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/concursos/prefeitura-de-coxim-abre-processo-para-a-rede-municipal-de-educacao/44158/</link>
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				<description><![CDATA[A Prefeitura de Coxim lançou o Processo Seletivo Simplificado nº 001/2025 para a contratação temporária de profissionais na área da educação e administração da Rede Pública Municipal. As inscrições acontecerão entre os dias 1º e 6 de janeiro de 2025, exclusivamente online, através do link disponível no edital (https://forms.gle/TH2VPkiht5wScbzL7). A iniciativa busca preencher vagas temporárias para o ano letivo de 2025, com possibilidade de prorrogação.

O processo oferece diversas oportunidades, incluindo vagas para professores de Educação Infantil, Anos Iniciais e disciplinas específicas como Ciências, Geografia e Matemática. Os salários podem chegar a R$ 3.636,70, dependendo da carga horária e dos requisitos específicos de formação, como licenciatura plena na área. Além disso, há vagas para cargos administrativos, como Assistente Social, com salário de R$ 5.692,38, Auxiliar de Desenvolvimento Infantil, que exige formação em Magistério e oferece salário de R$ 2.294,11, e Motorista, com remuneração de R$ 1.945,45 e necessidade de CNH categoria "D" e curso de transporte escolar.

Outras oportunidades incluem Merendeiras e Auxiliares de Higiene e Alimentação, ambos com salários de R$ 1.522,26 e requisito de alfabetização, e Nutricionistas, com remuneração de R$ 3.186,24 para uma jornada de 20 horas semanais e registro no conselho profissional correspondente. A seleção será realizada em duas etapas: análise de títulos e inscrição, ambas com caráter classificatório e eliminatório. A avaliação levará em conta a formação acadêmica, cursos de qualificação e experiência profissional dos candidatos.

O edital reserva 20% das vagas para pretos, pardos e quilombolas, 5% para indígenas e 5% para pessoas com deficiência (PCD). Para concorrer às vagas destinadas às cotas, é necessário apresentar documentos comprobatórios no momento da inscrição.

O cronograma do processo prevê a divulgação do resultado preliminar em 27 de janeiro de 2025, com o resultado final e homologação no dia 3 de fevereiro de 2025. Mais informações sobre requisitos, salários e o cronograma detalhado estão disponíveis no edital publicado no Diário Oficial Eletrônico do Município. Os interessados podem entrar em contato com a Gerência de Recursos Humanos da Prefeitura para esclarecer dúvidas.
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				<category>Concursos</category>
				<pubDate>Fri, 27 Dec 2024 17:02:00 -0300</pubDate>
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					<item>
				<title><![CDATA[Abono salarial PIS-Pasep 2024: prazo para sacar termina hoje; saiba quem tem direito]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/economia/abono-salarial-pis-pasep-2024-prazo-para-sacar-termina-hoje-saiba/44155/</link>
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				<description><![CDATA[O prazo final para sacar o abono salarial PIS-Pasep 2024, referente ao ano-base 2022, termina nesta sexta-feira (27) para os trabalhadores que ainda não sacaram o benefício.

Após essa data, as parcelas serão devolvidas ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), seguindo as regras do programa. Ainda é possível recuperar o dinheiro, mas o processo passa a ser feito pelos canais do Ministério do Trabalho.

Por enquanto, o benefício está disponível para saque na Caixa e no Banco do Brasil. A última leva de pagamentos deste ano foi liberada pelo governo federal em agosto para os nascidos em novembro e dezembro.

Segundo o Ministério do Trabalho, até o dia 18 de dezembro, 239 mil trabalhadores ainda não haviam sacado o abono salarial, o que corresponde a R$ 218,9 milhões.

 O abono salarial é um benefício no valor de até um salário-mínimo concedido anualmente a trabalhadores e servidores que atendem aos requisitos do programa.

No geral, têm direito ao abono funcionários da iniciativa privada (PIS) e servidores públicos (Pasep) que trabalharam durante pelo menos 30 dias no ano-base e receberam até dois salários-mínimos por mês.

O banco de recebimento, data e os valores, inclusive de anos anteriores, estão disponíveis para consulta no aplicativo Carteira de Trabalho Digital e no portal Gov.br.

Ao todo, 24,8 milhões de trabalhadores receberão o abono neste ano, segundo o Ministério do Trabalho, sendo 21,9 milhões da iniciativa privada e 2,9 milhões do serviço público.

1. Quem tem direito ao abono salarial?

Os trabalhadores devem atender aos seguintes critérios para ter direito ao benefício:


	Estar cadastrado no programa PIS/Pasep ou no CNIS (data do primeiro emprego) há pelo menos cinco anos;
	Ter trabalhado para empregadores que contribuem para o Programa de Integração Social (PIS) ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep);
	Ter recebido até 2 salários-mínimos médios (no valor em vigor no ano-base) de remuneração mensal no período trabalhado;
	Ter exercido atividade remunerada durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base da apuração (2022);
	Ter os dados informados pelo empregador (pessoa jurídica ou governo) corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) ou no eSocial do ano-base considerado para apuração (2022).


2. Quem não tem direito ao abono salarial?


	Empregado(a) doméstico(a);
	Trabalhadores rurais empregados por pessoa física;
	Trabalhadores urbanos empregados por pessoa física;
	Trabalhadores empregados por pessoa física equiparada a jurídica.
	3. Qual é o valor?
	O valor do abono salarial é proporcional ao tempo de serviço do trabalhador no ano-base em questão.
	O cálculo corresponde ao valor atual do salário-mínimo dividido por 12 e multiplicado pela quantidade de meses trabalhados no ano-base. Assim, somente quem trabalhou os 12 meses do ano-base recebe o valor total de um salário-mínimo.
	Neste ano, o benefício irá variar de R$ 118 a R$ 1.412.
	Veja abaixo os valores conforme a quantidade de meses trabalhados:
	Valor do Abono Salarial



	
		
			
			QUANTIDADE DE MESES TRABALHADOS NO ANO-BASE
			
			
			VALOR DO ABONO SALARIAL
			
		
		
			
			1
			
			
			R$ 118
			
		
		
			
			2
			
			
			R$ 235
			
		
		
			
			3
			
			
			R$ 353
			
		
		
			
			4
			
			
			R$ 471
			
		
		
			
			5
			
			
			R$ 588
			
		
		
			
			6
			
			
			R$ 706
			
		
		
			
			7
			
			
			R$ 824
			
		
		
			
			8
			
			
			R$ 941
			
		
		
			
			9
			
			
			R$ 1.059
			
		
		
			
			10
			
			
			R$ 1.177
			
		
		
			
			11
			
			
			R$ 1.294
			
		
		
			
			12
			
			
			R$ 1.412
			
		
	

]]></description>
				
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				<category>Economia</category>
				<pubDate>Fri, 27 Dec 2024 16:36:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Congresso aprova regras para o Orçamento de 2025 com salário mínimo em R$ 1.502]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/economia/congresso-aprova-regras-para-o-orcamento-de-2025-com-salario-minimo-em/44071/</link>
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				<description><![CDATA[O Congresso Nacional aprovou nesta quarta-feira (18) a LDO (Lei das Diretrizes Orçamentárias) com as regras para o Orçamento do ano que vem. A aprovação veio meses após o previsto inicialmente e três dias antes do recesso parlamentar. O texto segue para sanção do presidente Luiz Inácio Lula da Silva.

A proposta estabeleceu a previsão para o salário mínimo de 2025 em R$ 1.502, com base na correção pela inflação, em 3,35%, e um crescimento da economia - de 2,9% do PIB. O valor final ainda pode passar por mudanças.
Na prática, a LDO serve como uma base para a elaboração e execução do Orçamento do próximo ano, com definições de metas que devem ser seguidas pelo governo. Para 2025, ficou mantida a previsão de déficit zero, ou seja, as despesas devem ser menores ou iguais à arrecadação.

A meta zero é a prioridade, mas também ficou estabelecido que o governo terá uma margem de tolerância de até R$ 31 bilhões nas contas públicas no próximo ano. A possibilidade de endurecer esses valores foi uma das principais discussões ligadas à LDO durante a análise. Contudo, o texto acabou aprovado com a margem que beneficia o Executivo.
Bloqueio de emendas

Para contribuir com a meta de gasto zero, o governo poderá bloquear valores indicados por deputados e senadores junto às bases eleitorais - em emendas individuais e de bancadas. Essa decisão deverá ser proporcional a outras despesas do governo, como cortes em políticas públicas.

No caso das “emendas pix” - que chegam diretamente ao caixa das prefeituras - ficou definido a necessidade de apresentação dos detalhes para que haja liberação dos recursos. Será necessário um plano de trabalho, objeto e valor do repasse, sob risco de que o governo possa suspender a execução dos valores.

Com aprovação da LDO, o Congresso seguirá em análises ligadas ao pacote de corte de gastos enviado pelo governo, e com o próprio Orçamento. É necessária a conclusão de todas as etapas até antes do recesso legislativo. A tendência é que o Orçamento fique para apenas depois do pacote de gastos do governo, por conter a possível mudança no cálculo do salário mínimo.

Apesar das indefinições, o avanço da LDO foi celebrado pelo senador responsável, Confúcio Moura (MDB-RO). “Nossa parte foi feita. A Lei Orçamentária é extremamente importante para o Brasil. Sem ela o governo para completamente, não paga nem salário, não faz nenhum investimento, atrasa pagamento de investidores, mas agora com a lei aprovada, com a LDO, já podemos trabalhar”, afirmou o parlamentar após a votação no Congresso.

 

 

 
]]></description>
				
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				<category>Economia</category>
				<pubDate>Wed, 18 Dec 2024 16:30:00 -0300</pubDate>
			</item>
					<item>
				<title><![CDATA[Semana começa com 34 vagas de emprego em São Gabriel do Oeste]]></title>
				<link>https://diariodoestadoms.com.br/emprego/semana-comeca-com-34-vagas-de-emprego-em-sao-gabriel-do-oeste/43950/</link>
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				<description><![CDATA[A Casa do Trabalhador de São Gabriel do Oeste anunciou, nesta segunda-feira (9), a abertura de 34 novas vagas de emprego, disponíveis para preenchimento imediato. As oportunidades abrangem diversas áreas.

Vagas Disponíveis

As vagas anunciadas são as seguintes:


	01 - Ajudante de entrega 
	01 - Auxiliar de limpeza 
	01 - Campeiro 
	02 - Eletricista 
	01 - Empregada doméstica 
	02 - Motoboy 
	01 - Operador de caixa 
	01 - Op. de empilhadeira (temporário)
	01 - Op. Máquina agrícola (temporário)
	10 - Operador de produção
	01 - Repositor 
	05 - Servente de pedreiro 
	01 - Técnico segurança do trabalho 
	01 - Trabalhador em leiteria 
	05 - Polivalente (temporário)


Como se Candidatar

Os interessados devem se dirigir à Casa do Trabalhador, que está atendendo em novo endereço, no Centro de Qualificação, localizado na rua Bahia, 2961. É necessário portar a carteira de trabalho, RG (carteira de identidade) e CPF para efetuar a candidatura.

Para mais informações, tanto os contratantes quanto os candidatos podem entrar em contato pelo telefone: 67.3295.2018.

É importante destacar que as vagas são rotativas e podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio. Portanto, os interessados devem se apressar para garantir uma oportunidade.

Seguro-Desemprego

Além das ofertas de emprego, a Casa do Trabalhador também realiza o encaminhamento para o seguro-desemprego. Para dar entrada no pedido, o trabalhador deve apresentar o termo de rescisão, o requerimento do seguro-desemprego, a carteira de trabalho, CPF e RG.
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				<category>Emprego</category>
				<pubDate>Mon, 09 Dec 2024 09:12:00 -0300</pubDate>
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